Koeaika III – Koeajan uusiminen

Voiko koeaikaa uusia? Koeajasta voidaan pääsääntöisesti sopia vain kerran työsuhteessa. Koeajan uusiminen on mahdollista tiettyjen edellytysten täyttyessä esimerkiksi silloin, kun työntekijä palaa entisen työnantajansa palvelukseen. Koeaikaehdon hyväksyttävyyden...

Koeaika II – Suullinen vai kirjallinen sopimus koeajasta?

Suullinenkin sopimus sitoo Koeajan ehdot ja rajat perustuvat työsopimuslakiin sekä eri alojen työehtosopimuksiin. Koeajan soveltaminen ei kuitenkaan tapahdu automaattisesti, vaan koeajasta ja sen kestosta on nimenomaisesti sovittava työnantajan ja työntekijän kesken....

Koeaika I – Mikä on koeaika?

Koeajasta voidaan sopia Työnantaja ja työntekijä voivat sopia työnteon aloittamisesta alkavasta koeajasta. Koeajasta sopiminen edellyttää, että sekä työnantaja että työntekijä ovat selkeästi tietoisia koeaikaehdoista ja koeajan pituudesta. Koeajan enimmäispituus...

12 miljoonaa koronatukia väärään osoitteeseen?

Koronatukien jakaminen Koronaviruspandemian aikana jaettiin niin sanottuja koronatukia pandemiasta kärsineille yrityksille. Haettavia tukia olivat mm. Valtionkonttorin kustannustuki, Business Finland kehitystuki ja toiminnan kehittämislaina häiriötilanteisiin, ELY...

Verotarkastukset ravintoloissa alkavat taas

Veronhallinto aloittaa 5.7.2022 ilmoituksensa perusteella ensi vuoden alusta satojen ravintoloiden tehotarkastuksen. Kohteina ovat pienet ja keskikokoiset anniskeluravintolat tai kebab- ja pizzeriaravintolat. Näiden ravintoloiden taustahenkilöt ovat usein...